• 5 min read • By Andreas Diehl
Change Formeln - Welche Chance hat deine Transformation?
In diesem Artikel haben wir bekannte Change Formeln zusammengestellt.
Read more8 Stufen Modell
Das 8 Stufen Modell oder Kotter Change Management Modell ist eine Weiterentwicklung des 3-Phasen-Modells von Kurt Lewin (Unfreezing, Changing, Refreezing). Mit seinem 8 Stufen Modell beschreibt John Kotter ein Vorgehensmodell für Veränderungen in Organisationen.
• 5 min read • By Andreas Diehl
Accelerate [Buch]: Building Strategic Agility for a Faster-Moving World
Im Buch “Accelerate“ und dem gleichnamigen HBR Artikel, beschreibt Kotter seine Vorstellung einer dualen Organisation. Hier stellen wir dir beides vor.
Read more• 10 min read • By Andreas Diehl
House of Change - Die vier Zimmer der Veränderung
Veränderungen sind eine Herausforderung für unser Hirn. Das House of Change bietet dir ein wissenschaftliches Erklärungsmodell für alle Veränderungsprozesse.
Read more• 7 min read • By Andreas Diehl
Kotter Change Management - Ein 8 Stufen Modell für erfolgreiche Veränderungen
Das 8 Stufen Modell beschreibt einen idealen Veränderungsprozess. Wir stellen dir das Modell vor und wie Du damit deine digitale Transformation gestaltest.
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